V rabote rassmotreny teoreticheskie i metodologicheskie aspekty uprawleniq chelowecheskim kapitalom, predlozhen nowyj podhod k metodam ocenki chelowecheskogo kapitala, a takzhe predstawlen mehanizm uprawleniq chelowecheskim kapitalom w interesah innowacionnogo razwitiq predpriqtij. Osobennost'ü monografii qwlqetsq izlozhenie woprosow uprawleniq chelowecheskim kapitalom posredstwom ego ocenki. Ocenka predstawlena kak odin iz osnownyh älementow sistemy uprawleniq, bez kotoroj otsutstwuet wozmozhnost' osuschestwleniq äffektiwnogo menedzhmenta. Predlozhennye metody ocenki wliqniq chelowecheskogo kapitala na innowacionnoe razwitie predpriqtij uchitywaüt razlichnye faktory, w tom chisle social'nye i regional'nye osobennosti. Issledowanie mozhet predstawlqt' interes dlq nauchnyh rabotnikow, prepodawatelej, aspirantow i studentow wysshih uchebnyh zawedenij, a takzhe specialistow w sfere uprawleniq chelowecheskim kapitalom.