Kompetenzen sind der Schlüssel künftiger Personalwirtschaft. Wie sind sie zu erkennen, zu erfassen und zu messen?Das Handbuch umfasst ein breites Spektrum von Verfahren zur Kompetenzmessung und -charakterisierung. Dabei ist der Ansatz der Kompetenzmessung zu einer generellen Kompetenzerfassung hin erweitert.In der Neuauflage wurde das Handbuch um praxiserprobte Messverfahren ergänzt, die selbstorganisiertes Handeln und das Kompetenzspektrum abbilden, darunter: Lebendige Kompetenzmodelle, BALI-F, KOMBI-Laufbahnberatung und Talentkompass NRW. Mit einer Übersicht aller eingesetzten Kompetenzmess- und -erfassungsverfahren in Europa.
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ISBN | 9783791035116 |
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Sprache | ger |
Cover | Management, assessment, Assessment Center, Auswahlverfahren, betriebliche Weiterbildung, Eignungsdiagnostik, Kasseler-Kompetenz-Raster, Kompetenzen, Kompetenzentwicklung, Kompetenzmessung, Personalauswahl, Personalwirtschaft, Weiterbildung, Erpenbeck, Rosenstiel, SchäfferPoeschel, Personal, Pädagogik: Prüfungen und Beurteilungen, Psychologische Tests, Messtechniken, optimieren, Fester Einband |
Verlag | Schaeffer-Poeschel |
Jahr | 20170217 |
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