Bachelorarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich Psychologie - Sozialpsychologie, Note: 1, 0, FernUniversität Hagen, Sprache: Deutsch, Abstract: Intergruppale Einstellungen wurden in den letzten Jahrzehnten eingehend untersucht.
Indirekter Kontakt bietet Gruppen und damit Gruppenmitgliedern die Möglichkeit durch
Erfahrungen eines Eigengruppenmitgliedes respektive Freundes Einstellungen zur
Fremdgruppe zu ändern, ohne direkt in Kontakt treten zu müssen. Die 21 in dieser Arbeit
untersuchten Studien beschäftigen sich mit dem Subtyp des indirekten Kontaktes,
dem stellvertretenden Kontakt: hierbei hat ein Individuum Kenntnis über die Freundschaft
respektive den Kontakt eines Eigengruppenmitgliedes zu einem Fremdgruppenmitglied.
Dabei steht die Überprüfung der mediierenden Variablen im Fokus dieser
Literaturarbeit. Die Mediatoren der antizipierten Bedrohung durch die Outgroup, der
wahrgenommenen Nähe zum Eigengruppenmitglied sowie der divergierenden Eigenund
Fremdgruppennormen zeigen eine deutliche Verbindung zur Wirksamkeit des
stellvertretenden Kontaktes auf intergruppale Einstellungen (Wright, Aron, McLaughlin-
Volpe & Ropp, 1997). Diese Arbeit verdeutlicht die unterschiedlichen Facetten dieser
Mediatoren und weist weitere Faktoren auf, welche zur Effektivität des stellvertretenden
Kontaktes beitragen.[...]
Lieferbar
ISBN | 9783656584216 |
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Sprache | ger |
Cover | Kartonierter Einband (Kt) |
Verlag | Grin Verlag |
Jahr | 20140201 |
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